"105年校長辦學績效評鑑-校長與學校/行政經營" 修訂間的差異
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(→1-1-1-1落實校務會議運作) |
(→1-1-2落實教職員工之考核獎懲制度，並依規定辦理) |
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==1-1-2落實教職員工之考核獎懲制度，並依規定辦理== | ==1-1-2落實教職員工之考核獎懲制度，並依規定辦理== | ||
| + | :*考核獎懲制度規範 | ||
| + | ::[http://wiki.shjhs.tn.edu.tw/images/4/45/%E8%87%BA%E5%8D%97%E5%B8%82%E7%AB%8B%E9%AB%98%E7%B4%9A%E4%B8%AD%E7%AD%89%E4%BB%A5%E4%B8%8B%E5%AD%B8%E6%A0%A1%E5%8F%8A%E5%B9%BC%E7%A8%9A%E5%9C%92%E6%95%99%E8%81%B7%E5%93%A1%E7%8D%8E%E6%87%B2%E6%A1%88%E4%BB%B6%E4%BD%9C%E6%A5%AD%E8%A6%8F%E5%AE%9A.pdf 臺南市立高級中等以下學校及幼稚園教職員獎懲案件作業規定] | ||
| + | ::[http://wiki.shjhs.tn.edu.tw/images/a/ab/%E8%87%BA%E5%8D%97%E5%B8%82%E6%94%BF%E5%BA%9C%E5%8F%8A%E6%89%80%E5%B1%AC%E5%90%84%E6%A9%9F%E9%97%9C%E5%AD%B8%E6%A0%A1%E5%85%AC%E5%8B%99%E4%BA%BA%E5%93%A1%E7%8D%8E%E6%87%B2%E6%A1%88%E4%BB%B6%E8%99%95%E7%90%86%E8%A6%81%E9%BB%9E.pdf 臺南市政府及所屬各機關學校公務人員獎懲案件處理要點] | ||
| + | ::[http://wiki.shjhs.tn.edu.tw/images/a/ad/%E8%87%BA%E5%8D%97%E5%B8%82%E6%94%BF%E5%BA%9C%E5%8F%8A%E6%89%80%E5%B1%AC%E5%90%84%E6%A9%9F%E9%97%9C%E5%85%AC%E5%8B%99%E4%BA%BA%E5%93%A1%E5%B9%B3%E6%99%82%E7%8D%8E%E6%87%B2%E6%A8%99%E6%BA%96%E8%A1%A8.pdf 臺南市政府及所屬各機關公務人員平時獎懲標準表] | ||
| + | :*教師考核會組成 | ||
| + | ::[http://wiki.shjhs.tn.edu.tw/images/9/99/101%E5%AD%B8%E5%B9%B4%E5%BA%A6%E6%95%99%E5%B8%AB%E8%80%83%E6%A0%B8%E6%9C%83%E5%A7%94%E5%93%A1.pdf 101學年度教師考核會委員] | ||
| + | ::[http://wiki.shjhs.tn.edu.tw/images/d/d9/102%E5%AD%B8%E5%B9%B4%E5%BA%A6%E6%95%99%E5%B8%AB%E8%80%83%E6%A0%B8%E6%9C%83%E5%A7%94%E5%93%A1.pdf 102學年度教師考核會委員] | ||
| + | ::[http://wiki.shjhs.tn.edu.tw/images/3/3c/103%E5%AD%B8%E5%B9%B4%E5%BA%A6%E6%95%99%E5%B8%AB%E8%80%83%E6%A0%B8%E6%9C%83%E5%A7%94%E5%93%A1.pdf 103學年度教師考核會委員] | ||
| + | ::[http://wiki.shjhs.tn.edu.tw/images/b/b1/104%E5%AD%B8%E5%B9%B4%E5%BA%A6%E6%95%99%E5%B8%AB%E8%80%83%E6%A0%B8%E6%9C%83%E5%A7%94%E5%93%A1.pdf 104學年度教師考核會委員] | ||
| + | :*政風廉政倫理考核獎懲制度規範 | ||
| + | ::[http://wiki.shjhs.tn.edu.tw/images/9/90/%E5%BB%89%E6%94%BF%E5%80%AB%E7%90%86%E8%A6%8F%E7%AF%84%E5%AF%A6%E6%96%BD%E8%A6%81%E9%BB%9E.pdf 臺南市立新化國民中學廉政倫理規範實施要點] | ||
| + | ::[http://wiki.shjhs.tn.edu.tw/images/7/7a/%E7%8D%8E%E5%8B%B5%E8%A1%A8%E6%8F%9A%E5%BB%89%E8%83%BD%E4%BA%8B%E8%B9%9F%E5%AF%A6%E6%96%BD%E8%A6%81%E9%BB%9E%E5%BB%89%E8%83%BD%E8%A6%81%E9%BB%9E.pdf 臺南市立新化國民中學獎勵表揚廉能事蹟實施要點廉能要點] | ||
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==1-1-3落實新進教師、教學不力或疑似不適任教職員輔導機制== | ==1-1-3落實新進教師、教學不力或疑似不適任教職員輔導機制== | ||
==1-1-4行政運作制度化，處室分工、協調情形良好，有效提升行政效能== | ==1-1-4行政運作制度化，處室分工、協調情形良好，有效提升行政效能== | ||
於 2016年2月23日 (二) 14:52 的修訂
| 行政經營 | 教學領導 | 學生的學習與成長 | 社區互動 | 特色項目 |
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目錄
- 1 1-1有效領導與決策
- 1.1 1-1-1依法召開各項會議（例如：校務會議、教評會、考績(核)會、課發會、特殊教育推行委員會、教科書選用會議等）
- 1.2 1-1-2落實教職員工之考核獎懲制度，並依規定辦理
- 1.3 1-1-3落實新進教師、教學不力或疑似不適任教職員輔導機制
- 1.4 1-1-4行政運作制度化，處室分工、協調情形良好，有效提升行政效能
- 1.5 1-1-5建立並落實校務行政運作的檢核機制
- 1.6 1-1-6訂有明確學校願景、年度目標及具體行動計畫
- 1.7 1-1-7協助教育主管機關各項計畫之擬定或推動
- 1.8 1-1-8帶領教師及行政團隊參與各項活動與競賽
- 1.9 1-1-9合理配置行政與教學人力，有效開發校內優秀人才
- 1.10 1-1-10妥善規劃各項文康活動，並鼓勵校內教職員工積極參與
- 1.11 1-1-11暢通行政溝通管道，建立校園民主環境，營造和諧氣氛
- 1.12 1-1-12危機處理能力（例如：性平事件、災後重建、師生衝突等）
- 2 1-2學校設施及環境衛生之營造與管理
1-1有效領導與決策
1-1-1依法召開各項會議（例如：校務會議、教評會、考績(核)會、課發會、特殊教育推行委員會、教科書選用會議等）
1-1-1-1落實校務會議運作
1-1-1-2落實教評會運作
1-1-1-3落實考績會運作
1-1-1-4落實課發會運作
1-1-1-5落實特殊教育推行委員會作
1-1-1-6落實教科書選用辦法
1-1-2落實教職員工之考核獎懲制度，並依規定辦理
- 考核獎懲制度規範
- 教師考核會組成
- 政風廉政倫理考核獎懲制度規範
1-1-3落實新進教師、教學不力或疑似不適任教職員輔導機制
1-1-4行政運作制度化，處室分工、協調情形良好，有效提升行政效能
1-1-5建立並落實校務行政運作的檢核機制
1-1-6訂有明確學校願景、年度目標及具體行動計畫
1-1-7協助教育主管機關各項計畫之擬定或推動
1-1-8帶領教師及行政團隊參與各項活動與競賽
1-1-9合理配置行政與教學人力，有效開發校內優秀人才
1-1-10妥善規劃各項文康活動，並鼓勵校內教職員工積極參與
1-1-11暢通行政溝通管道，建立校園民主環境，營造和諧氣氛
1-1-12危機處理能力（例如：性平事件、災後重建、師生衝突等）
- 新化國民中學校園性侵害或性騷擾事件調查申請書
- 新化國中校園性侵害或性騷擾事件撤回申請書
- 新化國民中學校園性騷擾及性侵犯處理原則
- 台南市立新化國中校園性侵害或性騷擾事件處理流程圖
- 校園性侵害或性騷擾防治準則
- 性侵危機處理流程
- 自我傷害各組工作內容及處理流程
- 通報兒童及少年保護與家庭暴力及性侵害事件注意事項及處理流程
- 教職員工生校園性侵害性騷擾宣導
- 本校性別平等教育工作實施計畫
- 設置「性平教育網站」，呈現性平教育相關資訊
- 性別平等相關活動
- 性別平等讀書會
- 性別平等教育,性侵害防治計畫
- 104上學期性別平等教育,性侵害防治計畫
- 104上學期性別平等教育,性侵害防治計畫成果
- 103上學期性別平等教育,性侵害防治計畫
- 103上學期性別平等教育,性侵害防治計畫成果
- 103下學期性別平等教育,性侵害防治計畫成果
- 103下學期性別平等教育,性侵害防治計畫
- 邀請華歌爾姊姊來校演講
- 邀請靠得住姊姊來校演講
- 全校性別平等廣播劇本稿
- 利用班親會對家長宣導性平的概念
- 性別平等教案
- 危險區域標示、求救鈴等設施
- 創意化妝進場表演宣導照片彙編
